江西省委、省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組圍繞政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)的要求，在選、育、管、用各環(huán)節(jié)不斷探索新路徑、激發(fā)新動(dòng)能，有效提升了巡視干部的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力，推動(dòng)新時(shí)代江西巡視工作高質(zhì)量發(fā)展。

　　“巡視干部只有學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)會(huì)黨中央和習(xí)近平總書記在關(guān)心什么、強(qiáng)調(diào)什么，了解黨的路線方針政策和重大決策部署情況，才能確保在巡視工作中有的放矢，巡視發(fā)現(xiàn)的問題才能精準(zhǔn)�！苯�西省委常委、省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長馬森述說。

　　江西把巡視干部的教育培訓(xùn)聚焦于政治能力的提升，深入開展“大學(xué)習(xí)大討論”“一人一篇”“一人一課”等活動(dòng)，先后舉辦8期全省巡視巡察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。從強(qiáng)化思想武裝、站穩(wěn)人民立場、履行職責(zé)使命、錘煉過硬本領(lǐng)等方面進(jìn)行專題輔導(dǎo)，教育引導(dǎo)巡視干部牢固樹立正確監(jiān)督政績觀，強(qiáng)化政治意識(shí)和大局觀念，增強(qiáng)精準(zhǔn)開展政治監(jiān)督、深入查找政治偏差的能力。

　　“組里安排了一名業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的師傅對(duì)我進(jìn)行‘一對(duì)一’的幫帶，讓我很快熟悉了巡視工作流程，掌握了巡視工作方法�！苯�(jīng)過參與省委巡視的磨礪，九江市委巡察組聯(lián)絡(luò)員陳亮迅速從一名“新兵”成長為業(yè)務(wù)能手。

　　陳亮的成長，正是接受了省委巡視辦的跟班學(xué)習(xí)培養(yǎng)。江西省分3輪整建制安排全省11個(gè)設(shè)區(qū)市市委巡察組干部，參加省委第八輪、第九輪、第十輪巡視工作，抽調(diào)173名市縣優(yōu)秀年輕巡察干部到省委巡視辦和省委巡視組“以干代訓(xùn)”一年，通過巡視帶巡察。

　　巡視期間，省委10個(gè)巡視組堅(jiān)持因材施教，開展“定制化”訓(xùn)練，苦練個(gè)別談話、受理信訪、制作底稿、起草報(bào)告等8項(xiàng)基本功，提升發(fā)現(xiàn)、反映問題的能力。

　　今年2月，江西省印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)省委巡視機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)的意見》，明確嚴(yán)把隊(duì)伍“入口關(guān)”，選拔政治過硬、能力素質(zhì)強(qiáng)、敢于斗爭、愿為黨和人民作奉獻(xiàn)的優(yōu)秀干部進(jìn)入巡視隊(duì)伍，在制度層面對(duì)省委巡視組組長“先試用后任命”探索實(shí)踐進(jìn)行固化，樹立“讓想干事的有機(jī)會(huì)、能干事的有舞臺(tái)”的鮮明導(dǎo)向。

　　“這既是對(duì)干部政治能力和業(yè)務(wù)能力的雙重考驗(yàn)，也是近距離觀察、了解干部的一個(gè)具體舉措�！苯�西省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)介紹。換屆以來，江西省先后抽調(diào)183名新提任的廳級(jí)干部和優(yōu)秀年輕處級(jí)干部參加巡視鍛煉，讓他們有機(jī)會(huì)在巡視一線重要崗位接受歷練，為履職打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　巡視辦成立了巡視機(jī)構(gòu)黨總支統(tǒng)籌加強(qiáng)巡視辦、巡視組黨支部建設(shè)，強(qiáng)化思想政治教育。省委巡視辦主要負(fù)責(zé)同志堅(jiān)持每輪巡視結(jié)束后，上門與各巡視組組長溝通交流。在巡視期間，省委巡視辦通過下組調(diào)研、受理信訪等方式，協(xié)同省紀(jì)委干部監(jiān)督室、組織部，加強(qiáng)對(duì)巡視干部履職和遵守紀(jì)律情況監(jiān)督的同時(shí)完善評(píng)估辦法。

　　江西省委巡視辦還統(tǒng)籌做好巡視機(jī)構(gòu)處級(jí)及以下干部年度考核工作，綜合考慮德才表現(xiàn)和工作實(shí)績，向省紀(jì)委和省委組織部提出優(yōu)秀等次建議人選，改變了過去簡單按照人員編制情況分配評(píng)優(yōu)名額的做法。（江西省紀(jì)委監(jiān)委 || 責(zé)任編輯 方慶喬）

分享讓更多人看到