堅持選賢任能 激勵干事創(chuàng)業(yè)(深度關注·把好傳統(tǒng)帶進新征程(15))
四川省渠縣瑯琊鎮(zhèn)黨員干部轉(zhuǎn)移受困群眾。 |
浙江省淳安縣里商鄉(xiāng)村坑村黨員志愿者幫助瓜農(nóng)采收西瓜。 |
習近平總書記指出,歷史和現(xiàn)實都表明,一個政黨、一個國家能不能不斷培養(yǎng)出優(yōu)秀領導人才,在很大程度上決定著這個政黨、這個國家的興衰存亡。
黨的十八大以來,在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下,我們黨貫徹新時代黨的組織路線,踐行新時期好干部標準,從黨和人民事業(yè)需要出發(fā)選干部、用干部,更多好干部競相涌現(xiàn),干部隊伍活力得到充分釋放,廣大干部勇于擔當作為,心無旁騖干事業(yè)、堅定信心促發(fā)展。
把好政治關,把忠誠于黨和人民的好干部選出來、用起來
新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》明確提出,選拔任用黨政領導干部,必須堅持“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取。共產(chǎn)黨人的“德”,首先要在政治上靠得住。
政治路線確定之后,干部就是決定的因素。各地在選人用人時注重把好政治關,把忠誠于黨和人民、具有堅定理想信念、能夠全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策的好干部選出來、用起來。
“我志愿加入中國共產(chǎn)黨,擁護黨的綱領,遵守黨的章程……”近日,湖北省武漢市衛(wèi)健委副主任、市中心醫(yī)院黨委書記王衛(wèi)華帶領今年新發(fā)展的黨員面向黨旗,舉起右拳,莊嚴宣誓。誓言鏗鏘有力,映照出黨員干部對黨的赤膽忠心。
王衛(wèi)華原是武漢市肺科醫(yī)院(市結核病防治所)黨委書記,在臨床傳染病防治領域工作多年,經(jīng)驗豐富。在抗擊新冠肺炎疫情斗爭中,王衛(wèi)華吃住在辦公室,帶領全院職工緊急改造病房,騰設隔離病區(qū),組建專家團隊,全力收治患者……除夕前夜,王衛(wèi)華被抽調(diào)參與火神山醫(yī)院建設,全面負責人員、設備、防護用品、后勤保障等醫(yī)療籌備工作。醫(yī)院建成后,王衛(wèi)華繼續(xù)帶領團隊做好醫(yī)療保障,為醫(yī)務人員籌集防護物資,確保醫(yī)院順利運行。
去年3月,王衛(wèi)華成為武漢市委在疫情防控一線火線提拔的10名干部之一,擔任武漢市衛(wèi)健委副主任。上任后,她先后負責全市新冠肺炎病例數(shù)據(jù)核查報送、常態(tài)化疫情防控、公共衛(wèi)生補短板等重點工作,出色地完成了各項任務。去年8月,王衛(wèi)華兼任武漢市中心醫(yī)院黨委書記。
武漢市委組織部干部三處處長陳孝海介紹,新冠肺炎疫情防控中,涌現(xiàn)出一批政治素質(zhì)過硬、業(yè)務能力突出、經(jīng)受住重大斗爭考驗的優(yōu)秀干部。全市在抗疫一線提拔干部84名,營造了崇尚實干、鼓勵擔當?shù)臐夂窀墒聞?chuàng)業(yè)氛圍。
去年4月,武漢市委組織部專門制定出臺了相關辦法,探索建立重要崗位領導干部政治表現(xiàn)紀實檔案,構建日常了解、任前考察、年度考核、專題調(diào)研有機結合的政治素質(zhì)考察機制,全方位、多角度、近距離考察識別干部的政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等5方面情況,充分發(fā)揮政治素質(zhì)考察的教育功能、導向作用和帶動效應,并著力把政治上的“兩面人”識別出來、擋在門外。
據(jù)介紹,去年全年,武漢市共提拔和進一步使用市管領導干部59人,提醒函詢誡勉市管干部44人次,問責處理違規(guī)選人用人問題21人次,樹立起良好的選人用人導向,激勵更多干部擔當作為。
盤活干部資源,為黨和國家事業(yè)發(fā)展源源不斷地注入新的生機和活力
長期以來,我們黨堅持干部工作一盤棋,開闊視野、拓寬渠道,放眼各條戰(zhàn)線、各個領域、各個行業(yè)、各個層級,充分盤活干部資源,廣開進賢之路,做到人盡其才,為黨和國家事業(yè)發(fā)展源源不斷地注入新的生機和活力。
盛夏七月,在福建省石獅市永寧鎮(zhèn),人們不時見到張闖的忙碌身影。退役軍人服務、環(huán)境衛(wèi)生整治、疫情常態(tài)化防控……作為鎮(zhèn)黨委委員、武裝部部長,張闖的任務繁重。
在河南周口出生長大的小伙兒,怎么成了福建鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部?
2005年11月,大學畢業(yè)不久的張闖來到石獅市一家印染企業(yè)。11年間,張闖從一名普通職工一步步成長為企業(yè)黨支部書記。2016年5月,恰逢換屆之年,張闖迎來人生轉(zhuǎn)折點,成為石獅市鴻山鎮(zhèn)黨委委員、武裝部部長;今年5月,他又來到永寧鎮(zhèn)工作。
“從一名企業(yè)工人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,我的成長得益于好政策。”張闖說!昂谜摺敝傅氖窃诿嫦蜞l(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、村黨組織書記、駐村第一書記等人員中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員的基礎上,福建拓寬選人用人視野,將非公企業(yè)黨組織書記納入選拔范圍。
在張闖的帶領下,企業(yè)成功申報國家科技部“中小型企業(yè)創(chuàng)新基金”項目,獲得80萬元獎金;因工作突出,2015年張闖獲得“福建省五一勞動獎章”……他最終在摸底考察的近20人中脫穎而出,“張闖有黨建工作經(jīng)驗,作風扎實,能力突出,而且還年輕!笔{市委組織部副部長蔡志榮細數(shù)他的優(yōu)勢。
“我長期在企業(yè)工作,天天同工人吃在一起、住在一起,積累了做好群眾工作的豐富經(jīng)驗!睆堦J面對身份的轉(zhuǎn)變頗有底氣。
據(jù)福建省委組織部有關負責人介紹,福建已先后從鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、村黨組織書記、駐村第一書記等人員中選拔了2400多名優(yōu)秀人才進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子擔任黨委委員或副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長,其中10多名干部曾擔任非公企業(yè)黨組織書記,形成了人盡其才的良好局面。
年輕干部經(jīng)風雨、長才干,在各種歷練中不斷成長成才成熟
我們黨歷來高度重視年輕干部工作。近年來,各地注重選拔培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部,一大批年輕干部在各種歷練中不斷成長成才成熟。
踏實、干練、有辦法,這是不少人對王堅的評價。眼前這個80后干部,是敢啃“硬骨頭”的一把好手。
前些年,浙江臺州玉環(huán)市發(fā)現(xiàn)玉城街道漁岙村存在違建“小產(chǎn)權房”千余套,繼而開展“小產(chǎn)權房”問題清理試點。試點開展后,街道工作推進不快、難以破局,急需選調(diào)一名“能干事、會干事”的年輕干部帶頭負責試點破難工作。鑒于王堅曾在市委辦公室工作,熟悉試點前期籌備工作,也曾制作過拆遷工作程序流程圖表,市委組織部門決定調(diào)任他為小產(chǎn)權房清理工作領導小組負責人。
到任后,王堅做的第一件事就是將指揮部搬到村部,帶頭每天“早7點到晚9點”爬樓入戶。40天內(nèi),漁岙村所有“小產(chǎn)權房”基礎信息全部完成登記,拆違進度也大大提前……
對肯干事、會干事的年輕干部,市委組織部加大培養(yǎng)和鍛煉力度。在“小產(chǎn)權房”試點取得實效后,王堅再次受到委派,掛職玉城街道黨工委副書記、辦事處常務副主任,負責街道沿海高速公路土地征遷、老城區(qū)60號地塊拆遷、全域拆違查違等急難險重工作。
2019年,針對停滯30年的坎門入城口改造難題,王堅通過“鄉(xiāng)情感化”“以鄉(xiāng)親說理”等柔性做法,推動街道一年內(nèi)完成了2個村集體、28戶民房、80家企業(yè)共450多畝土地征收。看到在自己的參與下,家鄉(xiāng)發(fā)展得越來越好,王堅內(nèi)心很充實,干勁也更足了。如今,他已擔任坎門街道黨工委書記。
近年來,臺州市有一大批工作業(yè)績突出的中青年干部被提拔或進一步使用,干部隊伍的活力隨之得到提升。
人在事上練,刀在石上磨。各地加大對干部,尤其是年輕干部的培養(yǎng)鍛煉,讓他們經(jīng)受吃勁崗位、重要崗位的磨煉,把重擔壓到他們身上。一大批年輕干部淬火成長,在疫情防控、鄉(xiāng)村振興一線攻堅克難,用青春和汗水書寫新的篇章。
版式設計:蔡華偉
《 人民日報 》( 2021年07月20日 19 版)
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